【第十一期】2025年娄星区春风行动网络招聘会

公司是一家专注于人力资源服务领域的综合性企业，在人力资源服务领域深耕多年，凭借深厚的行业资源和专业的服务团队，为各类企业提供涵盖招聘、培训、人才测评、劳务派遣、劳务外包、档案信息化等一站式人力资源解决方案，在业内享有良好声誉。

一、营销主管

岗位职责：

1.带领团队完成公司下达的业务指标，制定并执行客户开发与维护计划，拓展新客户，提升客户满意度与续约率。

2.深入了解客户单位人力资源需求，精准匹配优质人才，监督招聘流程，确保招聘质量与效率。

3.负责团队日常管理，包括培训、指导、绩效评估，激发团队成员潜力，提升团队整体业务能力。

4.分析市场动态与行业趋势，为公司业务发展提供策略建议，推动产品与服务优化升级。

任职要求：

1. 本科及以上学历，人力资源、市场营销、工商管理等相关专业优先。

2. 3 - 5年人力资源业务经验，至少3年团队管理经验，有人力资源公司工作经历者优先。

3.熟悉人力资源全流程，尤其是招聘模块，掌握多种招聘渠道与技巧。

4.具备出色的沟通协调与团队管理能力，能有效推动业务开展，解决复杂问题。

5.抗压能力强，有敏锐的市场洞察力与业务拓展能力。

薪资福利：

1. 富有竞争力的薪资待遇：月薪5K-10K元，另有丰厚绩效奖金与年终奖金；

2.完善福利体系：双休、五险、带薪年假、节日福利、定期体检等；

3.广阔发展空间：提供专业培训与晋升机会，助力员工职业成长。

公司地点：娄星区科技大楼

二、项目经理

岗位职责：

1.深入对接客户，精准剖析需求，制定人力资源项目实施方案，涵盖招聘会、人才发展外包、派遣等项目，确保方案契合客户战略。

2.搭建项目团队，合理分配任务，定期开展培训与绩效评估，提升团队专业能力，保障项目高效执行。

3.全程把控项目进度、成本与质量，及时处理突发问题，确保项目按计划交付，达成甚至超越预期目标。

4.与客户保持紧密沟通，定期汇报项目进展，及时响应客户需求，处理反馈与投诉，持续优化服务，提升客户满意度与忠诚度。

5.分析项目数据，总结经验，为公司业务优化与创新提供依据，推动公司整体业务提升。

任职要求：

1.全日制大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先。

2.五年以上人力资源工作经验，三年以上项目管理经验，有成功主导大型人力资源项目的经历。

3.熟知人力资源各模块，掌握前沿招聘、培训等方法，熟悉劳动法规。

4.熟练使用办公与项目管理软件，具备数据挖掘、分析与报告能力。

5.出色的沟通协调、团队管理与问题解决能力，能高效协调内外部资源，抗压能力强。

薪资福利：

1.薪资：月薪4K-8K元，另有项目奖金、年终奖金。

2.福利：双休、五险、带薪年假、节日福利、定期体检、专业培训、广阔晋升空间。

公司地点：娄星区科技大楼

三、见习生

岗位要求：

全日制大专及以上学历，毕业两年内未参加工作的人员，熟练办公软件，沟通能力强。

工作职责：企业收集、接待、招聘

薪资及待遇：面议，双休，享国家节假日。

上班时间：8：30——12：00；13：00——17：30

工作地点：娄星区退役军人事务局

湖南大美智造新材料科技有限公司，成立于2022年，位于湖南省娄底市，是一家以从事有色金属冶炼和压延加工业为主的企业。

生产部（造型工序）招聘岗位：

一、造型

岗位要求：

45岁以下，吃苦耐劳，身体健康，无重大疾病。

岗位职责：

1、懂生产工艺图，熟悉水玻璃砂、圆锥、齿板类产品的造型工艺；

2、服从班组长的调度安排。

二、涂料

岗位要求：

50岁以下，吃苦耐劳，身体健康，无重大疾病。

岗位职责：

1.按工厂要求配备镁砂粉涂料。

2.负责给型腔表面刷镁砂粉涂料。

3.负责小泥芯的制作。

三、吊机手

岗位要求：

45岁以下，吃苦耐劳，身体健康，无重大疾病。

岗位职责：

1、熟悉吊机的机械、电气等系统，确保各部件正常，依据操作规程和吊物信息安全完成吊运任务

2、严格按操作规程平稳操作吊机，进行起吊、旋转、变幅、落钩等动作，控制好速度和位置，避免急停急动符合安全操作规程。

3、对吊机进行清理和日常保养，如擦拭机身、添加润滑油等，为下次作业做好准备。

四、学徒

岗位要求：

18岁以上，吃苦耐劳，身体健康，无重大疾病。

岗位职责：车间跟学，服从公司安排。

生产部（机加工序）招聘岗位：

五、立车工

岗位要求：

1. 具备中专及以上学历，机械类相关专业优先；

2. 有2年及以上车工作经验，熟悉机械设备操作和维护；

3. 熟悉数控加工知识，能够独立进行程序调试；

4. 熟悉立式车床的参数输入计算，会看成品加工图；

岗位职责：

1.能独立解读图纸以及工艺文件。

2.独立操作立式车床、铣床等机械设备，根据工艺流程进行零件加工。

3.对机械设备进行调整和维护保养，有一定的维修经验优先。

4.粗车后对工件进行检查，有按规定对有瑕疵的表面进行焊补，然后精车。

5.下班前整理自己负责区域内的卫生摆放。

生产部（热处理工序）招聘岗位：

六、开箱工

岗位要求：

45岁以下，吃苦耐劳，身体健康，无重大疾病。

岗位职责：

1.有吊机证，负责公司产品的脱模，搬运及清理；

2.会开叉车、铲车，有以上操作相关证书优先。

生产部（浇铸工序）招聘岗位：

七、炉师

岗位要求：

45岁以下，吃苦耐劳，身体健康，无重大疾病。

岗位职责：

1、负责熔炉的装料、点火、熔炼等操作，控制温度、时间等参数，保证金属充分熔化和精炼。观察炉内情况，及时调整操作，防止异常。

2、按标准取样检测，分析成分和性能，确保产品质量。对不合格产品采取措施，记录质量数据。

3、日常检查熔炉及附属设备，如电极、炉衬等，发现问题及时处理或报修。配合维修保养，参与设备检修和改造。

八、浇铸

岗位要求：

45岁以下，吃苦耐劳，身体健康，无重大疾病。

岗位职责：

按照产品工艺进行产品浇铸工作，严格控制成本，安全生产。

九、学徒

岗位要求：

18岁以上，吃苦耐劳，身体健康，无重大疾病。

岗位职责：

车间跟学，服从公司安排。

生产部（质检工序）招聘岗位：

十、过程质检

岗位要求：

35岁以下，高中或中专以上学历，有良好的学习能力

岗位职责：

1.对生产各环节，如原材料上线、零部件加工、半成品组装等，依既定标准与流程巡检，核查是否符工艺要求与质量标准，及时发现偏差并处置，防不合格品产生与流转。

2.看图制图，熟悉使用各种检测工具对铸件的尺寸，裂纹（探伤），硬度等进行检测.

3.准确记录检验数据，建立质量档案，运用统计工具分析数据，为质量改进提供依据，定期生成质量报告，助管理层了解生产质量状况，为决策提供支持。

4.负责检验设备和工具的日常校准、维护与管理，确保精准可靠，依规定定期送检，更新设备台账，记录维护校准情况，对操作人员培训，保正确使用与简单维护。

5.参与质量体系建设与完善，落实相关程序与制度，收集整理质量文件与记录，迎接内部审核与外部认证审核，确保体系有效运行，提出改进建议，提升质量管理水平。

生产部（油漆工序）招聘岗位：

十一、打磨

岗位要求：

1. 熟练掌握常规切削加工技能，熟悉各种磨削工具的使用及相应的磨削技巧；

2. 对磨床的结构原理、维护保养及故障排除有较深入的了解，能够熟练操作；

3. 具有电焊证。

岗位职责：

1、能看懂铸造件图纸及工艺文件，明确加工要求，包括尺寸、精度、表面粗糙度等。

2、根据加工任务，挑选合适的磨床及砂轮、夹具等工具，并检查其性能和精度。对铸造件毛坯进行预处理，如去除毛刺、飞边等，保证装夹定位准确

3、依据工艺参数，合理调整磨床的转速、进给量等，启动磨床对铸造件进行磨削加工。

4、加工中密切观察磨削情况，根据铸造件的材质、硬度等特性，适时调整加工参数，保证加工质量。

5、运用量具对加工中的铸造件进行实时测量，确保尺寸精度，使铸造件符合图纸要求。

6、对不合格品进行标识、隔离和记录，分析原因并上报，提出改进建议。

7、 参与质量改进活动，协助优化磨削工艺，提高铸造件加工质量。

生产部（职能工序）招聘岗位：

十二、化验员

岗位要求：

1、高中或中专以上学历，专业需为分析、化工及相关专业，如化工分析、食品、药品检验等‌

2、部分职位要求化验员持有检验员资料证，且需具备较高的专业知识素养和广泛的知识面‌

岗位职责：

1、化验员需要熟悉化学、仪器分析（如GC/LC/滴定）等技能，能独立使用光谱仪并快速的出检验结果。

2、数据的整理记录以及反馈。

3、自己负责区域的6s执行。

4、良好的协调沟通能力也是必备的素质‌

十三、车间主任

岗位要求：

1. 机械、铸造等相关专业，大专及以上学历。

2. 至少3年以上的相关高锰钢铸造厂生产管理经验，对生产管理流程和方法有清晰认识。

3. 具备良好的沟通和团队协作能力，能够领导成功启动和管理项目。

4. 熟悉生产应用系统，掌握基本的数据分析和报表制作技能。

5. 执行结果导向，重视团队协作和企业文化，能适应快节奏和高压的工作环境。

岗位职责：

1. 组织管理生产车间日常生产活动，实现高质量、高效率的生产目标。（生产计划与调度）

2. 对生产过程进行监控，确保符合公司的产品标准和工艺流程。（过程管理与控制）

3. 设备管理与控制。

4.生产成本，降低废品率，并在管理方面推进业务流程优化。

5.质量管理制定的参与，以及质量管理的执行和反馈，质量问题的处理.

6.整厂6s的落地以及跟进。

7.制作并完善生产报告和KPI报表，对生产进展进行分析评估。（人员培训及管理）

8.安全管理，环境管理。

公司地址：娄星区石井镇娄星产业开发区创新创业基地

安地亚斯成立于2004年，是国内当先研发成功新能源先进陶瓷部件产品的企业，是娄底市当先年纳税突破千万元的电子陶瓷企业，是国家级高新技术企业、国家级小巨人企业、国家知识产权示范企业、湖南省制造业单项冠军企业。公司占地面积55亩，现有员工1000余人，建有结构陶瓷、厚膜陶瓷、钎焊封接3个工厂及7个省级研发平台，已完成光伏建设项目。主要产品有动力电池盖板用绝缘陶瓷、动力电池正负极陶瓷端子、高压直流熔断器陶瓷外壳、PDU陶瓷继电器、直流空调压缩机陶瓷密封接插件、大功率陶瓷电阻，空调陶瓷散热片等等，广泛应用于新能源汽车、轨道交通、航空航天、国防军工领域等。

公司坐落于湖南省国家级娄底经济技术开发区，交通便利，厂区环境优美。公司重视每位员工的个人发展，设有完善的培训及晋升机制，福利齐全。诚邀有志之士加入，共谋发展，共赢未来。

一、作业员/检验员

(1)20-48岁，初中以上学历，身体健康，无传染性疾病，无犯罪记录，视力良好，能够适应倒班和一定强度的体力劳动；

(2)动手能力强，能够耐心完成重复性任务，确保产品质量。；

(3)品行端正，有责任心，吃苦耐劳，服从安排，具备合作精神；

能够长期稳定工作。

薪资待遇：4-7K/月（需倒班）

二、品质工程师

(1)大专及以上学历，质量管理、机械工程、材料科学、工业工程、等相关专业优先;

(2)2年及以上质量管理、品质控制或相关领域同岗位工作经验。

(3)了解产品开发、生产制造、品质检验等全流程，熟悉质量管理体系（如ISO 9001、IATF 16949等）;

(4)熟练运用质量管理工具（如SPC统计过程控制、FMEA失效模式与影响分析、8D问题解决法、5Why分析、鱼骨图等）;

(5)能够快速分析品质问题，提出有效的改进方案并跟踪实施效果;

(6)具备较强的数据分析能力，熟悉产品检验标准和方法,能够制定检验规范并指导检验工作,能够编写质量管理相关文件;

(7)熟练使用办公软件，熟悉ERP、MES等系统的优先;

（8）具备良好的职业道德，细致严谨、沟通能力、抗压能力、学习能力强.

薪资待遇：7-8K/月

三、销售经理

(1)大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先；

(2)2年以上汽车零部件或相关制造业销售经验；

(3)具备出色的销售技巧和谈判能力，能够完成销售目标并开拓新市场；

(4)能够进行市场调研和分析，制定销售策略和计划；

(5)具备客户关系管理能力，能够维护和发展长期合作关系；

薪资待遇：底薪+提成（面议）

(6)具备优秀的沟通和表达能力、较强的抗压能力；

（7）具备一定的职业形象及良好的职业道德，责任心强，工作细致。

四、生产班长

(1)中专或大专及以上学历，机械工程、工业工程、生产管理、自动化等相关专业优先；

(2)2年及以上生产制造班组管理经验，了解生产制造流程、设备操作及质量控制标准;

(3)具备一定的人员管理、计划管理、品质管理、5s管理等统筹管理能力；

(4)品德优，责任心、沟通能力、领导能力、抗压能力强；

熟练使用办公软件，熟悉MES、ERP等生产管理系统的优先。

薪资待遇：5-7K/月（需倒班）

五、品质班长

(1)中专或大专及以上学历，2年以上质量管理、品质控制或生产管理相关工作经验；

(2)熟悉质量管理体系（如ISO 9001、IATF 16949等），能够制定并实施品质控制计划；

(3)能够快速分析品质问题，运用质量工具（如5Why、8D、鱼骨图、PDCA等）提出解决方案;

(4)熟悉产品检验标准和方法，能够指导班组进行来料、过程及成品的检验;品德优，责任心强、善于沟通，熟悉办公软件的操作。

薪资待遇：5-7K/月（需倒班）

六、工艺员

(1)大专及以上学历，机械工程、材料、化学、工业工程、自动化等相关专业优先；

(2)1年以上工艺设计、工艺改进或生产技术支持相关工作经验；

(3)了解生产工艺流程、设备操作及质量控制标准；

(4)具备工艺设计、工艺改进、问题解决能力；

(5)熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件，以及办公软件；

细致严谨，责任心、沟通能力、学习能力、团队合作意识强。

薪资待遇：5-6K/月（需倒班）

七、成本会计

要求：

(1)大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业，具备初级或中级会计职称，1年以上制造业成本会计经验；

(2)能够准确核算产品成本，包括直接材料、直接人工和制造费用的分摊；

(3)具备较强的财务分析能力，能够对成本数据进行分析并提出优化建议；

(4)熟练编制成本报表、损益表、资产负债表等财务报表，熟练使用ERP系统进行成本核算和管理；

(5)熟悉国家财务、税务相关法律法规，确保成本核算和财务处理的合规性；

具备良好的职业道德，踏实肯干，细致严谨，沟通能力、学习能力及稳定性强。

薪资待遇：4-6K/月

八、生产计划员

(1)大专及以上学历，有生产制造型企业同岗位2年以上工作经验；

(2)了解生产制造流程、物流需求计划、库存管理等；

(3)具备较强的计划能力、数据分析能力、沟通协调能力、问题解决能力；责任心、时间管理、抗压能力、学习能力、团队合作意识强；

熟练使用办公软件及ERP系统，熟悉MES生产管理系统更佳。

薪资待遇：4-6K/月

Ø法定福利：五险一金、法定节假日、带薪年假、婚假、产假等

Ø衣食住行：提供免费工作餐及住宿、提供工作服、享有晚餐补贴、油费补贴等

Ø其他奖励及津贴：年终奖、立项奖、提案改善奖、工龄奖、人才推荐奖，学历津贴、职称津贴、夜班补助、电话卡、生日福利、节日礼品等

Ø培训发展：提供完善的岗前培训和在岗技能提升培训，为优秀员工提供晋升机会和职业发展规划。加入我们，您将获得广阔的职业发展空间，温馨和谐的工作氛围，完善的福利保障体系，欢迎您选择安地亚斯，与公司共成长！

公司地址：湖南省娄底市经济技术开发区二园区创业一路6号

公司始创于1995年，致力于成长为中国领先的商业及服务业运营商。已成长为拥有超市、便利店、购物中心、商业综合体、物流运输等多业态的商业集团 ，是中国连锁20强 ，中国企业500强 。

一、管培生（MT、ST/主管）

任职要求：

1、应届或往届两年内的全日制大专及以上学历毕业生，专业不限；

2、有在零售行业发展意愿；

3、对营销方面感兴趣，具有挑战创新意识；

4、具备吃苦耐劳精神及较强的抗压能力；

5、具有较好的沟通、协调能力及团队意识；

6、性格开朗，善于与人交流。

薪资待遇：面议

二、促销员

任职要求：

45周岁以下，良好的敬业精神和极强的责任心和职业操守。

薪资待遇：面议

三、技工/技师/学徒

任职要求：

1、负责熟食、面点、面包制作、肉类分割操作

2、45周岁以下，身体健康；

3、熟悉熟食加工、肉类分割流程及工艺，技师/技工有相关工作经验；

4、良好的敬业精神和极强的责任心和职业操守。

薪资待遇：面谈

公司地址：步步高超市各门店

公司创立于2017年，专业专注于高档室内门的研发，生产及销售，以新型环保复合材料为核心产品，以环保健康居家为主要目的打造湖南省室内套装门最具影响力的十大品牌，公司拥有先进的生产设备及完善的生产工艺和一支技术过硬，富有凝聚力和创新意识的员工队伍，企业严格按照国家质量管理体系进行科学管理。

一、业务精英（男、女不限）

岗位要求：

1、高中以上学历，年龄20-35岁；

2、拥有驾驶证（实际驾龄1年以上）有私家车，能适应出差；

3、热爱销售行业，有亲和力，为人乐观，工作积极，能吃苦耐劳，具有较强的团队精神和沟通能力；

4、有门业销售工作经验优先。

工资待遇：4000-10000元/月

二、电话营销专员

岗位要求：

1、高中以上学历，年龄25-35岁；

2、热爱销售行业，有亲和力，为人乐观，工作积极，能吃苦耐劳，具有较强的团队精神和沟通能力；

3、具备较强的人际沟通能力，及逻辑思维能力；

4、有门业电话销售经验者优先。

工资待遇：3000-6000元/月

工作地址：娄底市经济开发区第一工业园太和路玖鑫科技工业园内

赫柏连锁酒店自2016年在湖南娄底建立第一家门店至今，已从一家倾注梦想的单体酒店，完成了向新生活社交酒店转变的华丽蜕变。集团目前在营酒店23家，筹建酒店5家，计划至2026年完成总计50家门店的投资与管理;同时集团在继续夯实各项经营基础的同时，深化横向资源整合，在工程建设、采购供应、财税管理等诸多方面深入自行探索和合作研发，在持续快速发展过程中进发旺盛生命力。赫柏连锁酒店以社会、员工、事业伙伴、投资人、供应商、同行帮扶六维一体的企业使命为已任，并最新研发出与房屋业主达成深度合作的专属共赢模式。

一、前厅经理

任职要求：

1. 负责门店前厅部门的管理工作。

2. 负责门店基础营销指标的执行。

3. 朝储备店长方向培养，发展空间广阔。

薪资待遇：3500-5000元/月，月休4天，各种节假日福利等。

二、前厅接待

任职要求：电脑熟练、性格开朗、善于沟通、五官端正、工作认真、有责任心。

薪资待遇：2800-5000元/月，三班倒，每班8小时，需要上晚班，月休4天，各种节假日福利等。

公司地址：娄底市娄星区新星南路泓泽星城12楼

公司以做一张中国人自己的PVB膜一一赋能玻璃为使命，“做全球行业第一”为愿景，坚持“客户第一品质至上”的核心价值观，坚守“爱、承担、学习力”的人文特质，不断加大项目投入和技术创新，搭建各类人才施展睿智大舞台。德斯泰股份欢迎您的加入，一起奔跑，一起向未来。

一、自动化设备操作工

岗位要求：

1、主要负责树脂粉生产设备作业，能适应三班倒工作。

2、高中及以上学历

薪资待遇：5000-6500

二、收卷工

岗位要求：

1、主要负责玻璃中间膜的收卷、包装作业，能适应两班倒工作。

2、初中及以上学历

薪资待遇：5500-7000

三、混料工

岗位要求：

1、主要负责原料准备及混配工作，能适应两班倒工作。

2、初中及以上学历

薪资待遇：6500-8000

四、机修

岗位要求：

1、有电焊证，负责厂区设备的安装、维护工作。

2、高中及以上学历

薪资待遇：5000-7500

五、电工

岗位要求：

1、有电工证，负责厂区电气设备的维护检修。

2、高中及以上学历

薪资待遇：5000-7500

公司地址：浙江省天台县赤城街道明兴路16号