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【第十二期】 娄星区退役军人事务局2022年秋季退役军人军属线上专场招聘会

来源:娄底人才就业网 时间:2022-11-03 作者:娄底人才就业网 浏览量:

为满足退役军人军属就业需求,拓宽退役军人军属就业渠道,同步做好疫情防控和就业服务工作,娄星区退役军人事务局决定于2022年9月20日-10月26日期间举办2022年娄星区退役军人军属金秋招聘月专项活动,为广大用人单位和退役军人军属搭建免费安全的网上招聘及求职服务平台,为有效做好疫情防控期间就业保障服务工作,本次活动以线上招聘为主。

在此期间,娄星区多家重点用工企业以及娄星产业开发区数千个优质岗位虚位以待,为退役军人军属就业以及有找工作需求的人员提供施展才华的舞台。


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活动相关情况


01

活动主题

“就”在金秋,“职”面未来

02

活动时间

2022/9/20—2022/10/26

03

服务对象

(1)有就业、择业意愿的自主就业退役军人及军属;

(2)登记失业人员、离校未就业高校毕业生、农民工等各类求职群体;

(3)有招用退役军人军属需求的各类用人单位;

(4)以民营企业、中小微企业、制造业等领域企业为重点,同时面向各类企事业单位和社会组织、个体工商户。

04

组织机构

主办单位:娄星区退役军人事务局

承办单位:娄底市智汇人力资源信息服务有限公司

05

服务方式

广大求职朋友可登录娄底人才就业网、智汇人力资源平台公众号、湘中有才公众号、智汇云招聘视频号、智汇云招聘快手号等平台搜索职位或在线浏览企业信息、注册并投递简历,并可与企业HR进行线上沟通,或者拨打0738-8180690服务专线,我司工作人员将提供专业的咨询和服务。

另外,用人单位可提前在娄底人才就业网进行注册并发布本企业的相关招聘信息,以便广大求职者查询。






部分岗位招聘信息







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高级导购员:1名


岗位要求:女性,40岁以下,沟通能力强,有专卖店导购经验优先

工作时间:早中两班倒

夏季(7小时):08:30-15:30(早) 14:30-21:30(晚)

冬季(6.5小时):09:00-15:30(早)14:30-21:00(中) 店内活动期间上班时间另外安排

薪资待遇:年薪5-8W。试用期三个月,转正后购买社保和意外险

工作地址:娄底市娄星区星星影剧院旁边

联系电话:18692875289

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主管会计:1名

岗位职责

1、处理财务管理、成本费用管理、预算管理、会计核算、会计监督等方面工作;

2、审核、制订公司财务管理、会计核算和会计监督、预算管理等方面的规章制度和工作程序;

3、审核公司预算、财务收支计划、成本费用计划、财务报告、会计决算报表;

4、审核涉及财务收支的重大业务计划、经济合同、经济协议等;

5、对财会报表、资料、文件等进行汇总、审核并提出建议;

6、上级安排的相关工作。

任职资格:

1、财经、会计类相关专业,大专或以上学历;

2、具有全面扎实的财务基础和管理会计知识结构,2年以上财务管理经验,具备较强执行力和团队建设、领导及沟通协调能力;有中级会计职称以上者优先;

3、熟悉财经、金融、税务方面的政策法规;有制造业金属成本核算人员优先;

4、有强烈的责任心和保密意识。

薪资:7000-10000元/月

福利:五险一金,工作餐

工作地址:娄星区

联系电话:18692875289


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销售精英:10名

任职要求:

1. 年龄在40岁以下,男女不限,无不良记录;

2. 有较好的沟通能力及抗压力,五年以上的销售经验;

3. 需在省内出差,且具备驾驶证;

工作职责:

1. 主要负责公司产品沤肥池、垃圾桶、检查井等的销售

2. 负责市场调研,了解行业动态,搜集整理市场信息及动向;

3. 定期进行客户分析,挖掘客户需求,拓展新的销售渠道及领域;

4. 公司提供专业培训;

薪酬待遇:5000元/月+利润分红+五险;其中试用期一个月,考核合格即转正;

联系电话:15907387699

公司地址:娄底市娄星区


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政府专职消防员

娄底市政府专职消防员诚聘:拿财政工资 享五险二金 年综合收入6-7万

100%我们郑重承诺,安排对口就业

政府号召“一人做消防,全家得光荣”

要求:

1、年龄:18-28周岁,退伍军人具有国家承认的中级以上职业资格证书(含军队承认的中级以上等级职业技能资格)的人员,年龄可适当放宽至30周岁。国家综合性消防救援队伍退出人员不受年龄限制。

2、身高不低于1.62米;

3、高中及以上学历证;

4、身体健康,视力正常、体型端正,无残疾,无口吃,无重听,无色盲,无纹身;

注:政审和体检以及体能必须合格。

训练内容包括:队列、内务、纪律条令、专业技能、心理辅导测试、素质训练等。

就业保障:学员与用人单位即直签劳动合同

工作时间:正式录用人员采用“三班两运转”执勤模式即上两周休息一周,每月可

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